موعد صرف مرتبات شهر مارس للمعلمين بتطبيق الزيادات.. أحسب مرتبك

مرتبات شهر مارس
مرتبات شهر مارس

تساؤلات كثيرة تثار بشأن موعد صرف مرتبات شهر مارس 2024، خاصة بعد الإعلانات الأخيرة من وزارة المالية بخصوص زيادة الرواتب وفي ذلك السياق، أكدت الوزارة أنه سيتم صرف المرتبات للعاملين في الدولة بما في ذلك العلاوات الجديدة المقررة، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الرئيس السيسي ضمن حزمة اجتماعية جديدة.

مواعيد صرف مرتبات شهر مارس للمعلمين

وتحددت مواعيد صرف المرتبات والعلاوات كما يلي:

  1. اليوم الأول: يبدأ صرف مرتبات شهر مارس مع زيادة المرتبات المقررة، وهو يوم 21 مارس.
  2. اليوم الثاني: يتم صرف مرتبات شهر مارس مع الزيادة في اليوم التالي، وهو يوم 24 مارس.
  3. اليوم الثالث: يتم صرف مرتبات شهر مارس مع زيادة الحد الأدنى، وهو يوم 25 مارس.
  4. اليوم الرابع: يتم الصرف مرتبات مرتبات شهر مارس مع الزيادات في اليوم التالي، وهو يوم 26 مارس.
  5. اليوم الخامس: يستمر صرف مرتبات شهر مارس مع الزيادة المقررة في اليوم التالي، وهو يوم 27 مارس.

وقد صدر قرار من وزير المالية ينص على القواعد التنفيذية لصرف العلاوات الدورية والخاصة والحافز الإضافي. وقد تم تحديد الزيادة في الحافز الإضافي بالنسب المحددة لكل درجة وظيفية.

ويستحق كل عامل في الدولة، سواء كان مخاطبًا بأحكام قانون الخدمة المدنية أو غير مخاطب به، الحصول على العلاوات المقررة وفقًا للقانون والقرارات الصادرة بذلك.

بهذا، يأمل العاملون في الدولة في الاستفادة من هذه الزيادات التي تأتي ضمن جهود الدولة في دعم موظفيها وتحسين ظروفهم المالية.

وفيما يتعلق بالحد الأدنى لإجمالي زيادات المرتبات المقررة للعاملين بالدولة، فإن وزير المالية قرر الآتي:

  • زيادة الحد الأدني للدرجة السادسة: 1000 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة الخامسة: 1000 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة الرابعة: 1000 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة الثالثة: 1100 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة الثانية: 1100 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة الأولى: 1100 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة مدير عام: 1200 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة العالية: 1200 جنيه.
  • زيادة الحد الأدني للدرجة الممتازة: 1200 جنيه.

في حالات تقل العلاوات والمنح التي يحصل عليها الموظف عن المبالغ المقررة، سيتم صرف فرق الحد الأدنى للحزمة الاجتماعية، حيث سيتم احتفاظ به جزءًا من الأجر المكمل أو المتغير، وذلك بحسب الأحوال المحددة.

اقرأ أيضا ..

زيادة حوافز المعلمين والموظفين لجميع الدرجات الوظيفية في مرتبات شهر مارس .. أحسب مرتبك

تم نسخ الرابط